Ликвидировать задолженность по зарплате

00:00, 14 июня 2007 г.

"Задолженность по зарплате - анахронизм, который надо искоренять", - так выразился сегодня заместитель главы федеральной службы по труду и занятости Андрей Селиванов. Московский гость председательствует на двухдневном совещании руководителей инспекций труда со всей Сибири. Оно проходит в поселке Листвянка. Цель - договориться о том, как повысить эффективность надзора и контроля в сфере трудового законодательства.

Одним сегодня пришлось краснеть от стыда, другим радоваться похвалам от московского начальства. Представители Иркутской областной инспекции труда оказались во втором списке. У нас и травматизм снижается, и долги по зарплате резко сократились: со 120 миллионов в начале года до 35 миллионов к 1 мая. Впрочем, ликвидировать их полностью будет крайне тяжело, поскольку 60 процентов приходится на предприятия-банкроты, взятки с которых гладки. И таких в области больше полусотни. "Буквально два месяца нас лихорадит предприятиями Железногорска. Там три предприятия, где задолженность по зарплате растет. Они банкроты, конкурсное управление у них. И буквально этот месяц у нас немножко выросла задолженность по зарплате на зиминском автопредприятии. Оно тоже банкрот", - сказал Сергей Коноплев, руководитель Государственной инспекции труда по Иркутской области.

На руководителя зиминских транспортников уже переданы материалы в суд. Начальнику грозит дисквалификация. Большой проблемой в сфере охраны трудовых прав остаются так называемые "серые" зарплаты. Люди, которые работают на предприятиях, где деньги платят в конвертах, в контролирующие органы, как правило, не жалуются, поэтому выявить таких работодателей сложно. В Министерстве труда советуют активнее использовать информационные технологии в просветительских целях. "Потому что и пенсия, и будущие социальные выплаты будут зависеть от той зарплаты, которую граждане реально получают", - отметил Андрей Селиванов, заместитель руководителя федеральной службы по труду и занятости.

Кстати, в прошлом году нарушителей трудового законодательства оштрафовали, в целом, на 190 миллионов рублей. Два с половиной из этой суммы приходится на Приангарье.