ПРИНЯТ ЗАКОН "О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ИНВАЛИДОВ"
Обеспечить инвалидов работой планируют депутаты областного Законодательного собрания. Сегодня они приняли закон, по которому на всех предприятиях, не зависимо от форм собственности, должны будут брать на работу таких людей.
Инвалид Андрей Кузин уже полгода ищет работу. У него высшее образование. 27 лет трудился на заводе "Восток". Полгода назад его уволили. По состоянию здоровья Андрей не может работать полный рабочий день. Многих руководителей это не устраивает.
Предприятий, которые берут на работу инвалидов, сейчас немного. В городском центре занятости их пересчитывают по пальцам: завод имени Куйбышева, госпиталь ветеранов, авиазавод, швейная фабрика "ВИД". В этом году в центр занятости обратилось около 400 инвалидов. Работу нашли только 100. "В основном, это непрофессиональный труд. Мы трудоустраиваем инвалидов в качестве вахтеров, сторожей, дворников", - говорит Наталья Москалева, начальник отдела социальной защиты Иркутского городского центра занятости населения.
Возможно, скоро ситуация изменится. Депутаты Иркутской области приняли сегодня закон "О квотировании рабочих мест". По нему инвалидов должны будут принимать на все предприятия области, не зависимо от того, государственные они или нет, или оплачивать штраф две тысячи рублей. "Трудовой кодекс предусматривает, что в случае отказа в приеме инвалида на работу в соответствии с квотой он будет подвержен штрафу и будет штрафоваться до тех пор, пока не исполнит требования закона", - сказал Валерий Лукин, депутат Законодательного собрания.
Эти деньги направят на поддержку безработных инвалидов. Такая программа вскоре начнет работать в Иркутской области. Законы о квотировании рабочих мест есть в Приморье и Москве. Большая часть предприятий там успешно использует труд инвалидов. Предприятий-штрафников немного. Работодателям выгоднее принимать на работу таких людей. Часто их зарплата гораздо меньше, чем штрафы.